充分總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn) 強(qiáng)化市州互學(xué)互鑒 奮力推進(jìn)全省就業(yè)信息化服務(wù)新模式建設(shè) ——全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金實(shí)名制信息化監(jiān)管試點(diǎn)工作驗(yàn)收會(huì)和全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)班在攀枝花成功舉辦

www.panzhihua.gov.cn     發(fā)布時(shí)間:2020-09-28      選擇閱讀字號(hào):[ ]     閱讀次數(shù):

                              

                                 

                               

 

924,全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金實(shí)名制信息化監(jiān)管試點(diǎn)工作驗(yàn)收會(huì)和全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)班在攀枝花召開(kāi)。省人力資源和社會(huì)保障廳、省就業(yè)服務(wù)管理局以及成都、自貢、攀枝花、瀘州、樂(lè)山、達(dá)州、宜賓等市(州)同志參加會(huì)議。省人力資源和社會(huì)保障廳黨組成員、副廳長(zhǎng)田杰出席會(huì)議并講話(huà)。省就業(yè)服務(wù)管理局副局長(zhǎng)高峻參加會(huì)議。

會(huì)上,攀枝花市人社局局長(zhǎng)陳建新就全市推進(jìn)省版就業(yè)V2.0信息系統(tǒng)建設(shè)成效向大會(huì)作了經(jīng)驗(yàn)交流匯報(bào)。在省廳、省局的大力支持下,攀枝花市自2018年正式啟動(dòng)省版就業(yè)V2.0信息系統(tǒng)試點(diǎn)工作以來(lái),通過(guò)建平臺(tái)、強(qiáng)培訓(xùn)、勇創(chuàng)新等方式全域推廣應(yīng)用了V2.0系統(tǒng)。依托新的信息系統(tǒng),全市就業(yè)資金運(yùn)行更加規(guī)范,群眾辦事更加便捷,就業(yè)信息化水平全面提升,公共就業(yè)服務(wù)新模式基本形成,試點(diǎn)工作取得積極成效。

攀枝花市向全體參會(huì)人員現(xiàn)場(chǎng)演示了就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金實(shí)名制信息化監(jiān)管項(xiàng)目?jī)?nèi)容和資金實(shí)名制信息化監(jiān)管模塊中資金預(yù)算、申請(qǐng)、審核、發(fā)放功能。東區(qū)、西區(qū)、米易縣就基層推廣應(yīng)用省版V2.0系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)依次做了基層推廣交流發(fā)言。成都、自貢、瀘州、樂(lè)山、達(dá)州、宜賓等人社、就業(yè)部門(mén)相關(guān)同志圍繞就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金信息化監(jiān)管開(kāi)展了深入交流,共同分享工作體會(huì),探討下一步推進(jìn)舉措。

田杰同志作總結(jié)發(fā)言。他指出,就業(yè)信息化建設(shè)一直是我省就業(yè)工作乃至人社工作的一張名片。經(jīng)過(guò)三年多的努力,全省就業(yè)服務(wù)信息化建設(shè)取得了明顯的階段性成效。今天在攀枝花召開(kāi)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金實(shí)名制信息化監(jiān)管試點(diǎn)工作驗(yàn)收會(huì)非常成功,是就業(yè)信息化建設(shè)的標(biāo)志性事件。就業(yè)服務(wù)能力得到提升。各試點(diǎn)城市基本實(shí)現(xiàn)四個(gè)一”“三通辦的建設(shè)目標(biāo),即:實(shí)現(xiàn)全省一套信息系統(tǒng)、一套服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、一套服務(wù)模式、一套管理方式以及全省通辦、全網(wǎng)通辦和一卡通辦。攀枝花通過(guò)省版V2.0系統(tǒng)開(kāi)展的就近辦、高效辦和預(yù)約辦就是很好的體現(xiàn),西區(qū)推廣應(yīng)用省版V2.0系統(tǒng)的六到位六確保總結(jié)得很好。管理水平得到提升。V2.0版信息系統(tǒng)上線(xiàn)以來(lái),綜合運(yùn)用廳、網(wǎng)、號(hào)、窗、端,累計(jì)辦理業(yè)務(wù)6347萬(wàn)余筆,實(shí)現(xiàn)少填表81.3萬(wàn)張、少交證306.5萬(wàn)項(xiàng)、少蓋章522.3萬(wàn)次、少跑路609.2萬(wàn)次。攀枝花通過(guò)省版V2.0系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)的比對(duì)快審、實(shí)時(shí)監(jiān)控和聯(lián)合監(jiān)管讓資金監(jiān)管完全透明,避免了被失業(yè)、被培訓(xùn)現(xiàn)象的產(chǎn)生。服務(wù)形象得到提升。四川e就業(yè)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)系統(tǒng)》建設(shè)案例,被人社部評(píng)為主題突出、成績(jī)顯著的互聯(lián)網(wǎng)+人社示范案例;2019年,在全省農(nóng)民工工作專(zhuān)題會(huì)議上作演示匯報(bào)的全省農(nóng)民工基本信息數(shù)據(jù)庫(kù),受到了清華書(shū)記、尹力省長(zhǎng)充分肯定;在《人民日?qǐng)?bào)》組織的科技戰(zhàn)’—2020中國(guó)數(shù)字化轉(zhuǎn)型優(yōu)秀案例征集活動(dòng)中,四川省信息化應(yīng)用助力四川就業(yè)戰(zhàn)’”案例,被評(píng)為2020中國(guó)數(shù)字化轉(zhuǎn)型成功案例。

他強(qiáng)調(diào),參會(huì)的市(州)要在認(rèn)真吸納攀枝花試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,著力抓好本地就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金實(shí)名制信息化監(jiān)管。下一步省就業(yè)局、銀海公司要從流程、環(huán)節(jié)等方面進(jìn)一步完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金實(shí)名制信息化監(jiān)管子系統(tǒng)。一是要加緊推廣四川e就業(yè)等網(wǎng)上辦事渠道,柜面替代率進(jìn)一步提高;二是要結(jié)合成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)、“‘4+6’現(xiàn)代服務(wù)業(yè)體系建設(shè)等工作做好公共就業(yè)服務(wù)創(chuàng)新;三是通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下融合、公共就業(yè)服務(wù)和經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開(kāi)展服務(wù)相融合、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自己經(jīng)辦和購(gòu)買(mǎi)服務(wù)相融合做好主動(dòng)服務(wù)和精準(zhǔn)服務(wù);四是聚焦高校畢業(yè)生、退捕漁民等重點(diǎn)群體,對(duì)接群眾需求開(kāi)展公共就業(yè)服務(wù),做好重點(diǎn)群體的就業(yè)促進(jìn)工作;五是持續(xù)加強(qiáng)城鎮(zhèn)新增就業(yè)、人力資源市場(chǎng)供求、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)企業(yè)、人社部確定的重點(diǎn)企業(yè)用工情況五個(gè)監(jiān)測(cè),做好就業(yè)形勢(shì)研判。

會(huì)后,與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、參訓(xùn)學(xué)員來(lái)到東區(qū)大地灣社區(qū)和西區(qū)金沙社區(qū)、政務(wù)中心調(diào)研基層平臺(tái)V2.0系統(tǒng)推廣應(yīng)用和資金實(shí)名制信息化監(jiān)管情況。同時(shí),全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)會(huì)同比在我市開(kāi)班,圍繞V2.0系統(tǒng)基本操作、新增功能等方面展開(kāi)培訓(xùn),為V2.0信息系統(tǒng)的進(jìn)一步應(yīng)用奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。