——攀枝花市各級(jí)人社機(jī)構(gòu)全力以赴抗疫情穩(wěn)就業(yè)

 

為全面貫徹習(xí)近平總書(shū)記2月23日在統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作部署會(huì)議關(guān)于 “減負(fù)、穩(wěn)崗、擴(kuò)就業(yè)并舉”重要指示精神，全市各級(jí)人社機(jī)構(gòu)打出服務(wù)“組合拳”，確保群眾“就業(yè)穩(wěn)”。受疫情影響2月份就業(yè)指標(biāo)同比下滑，但總體形勢(shì)可控。全市實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)1714人，失業(yè)人員再就業(yè)802人，困難人員就業(yè)219人，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供就業(yè)穩(wěn)定支撐。

企業(yè)吃下“定心丸”，堅(jiān)定發(fā)展信心。為減緩疫情對(duì)企業(yè)復(fù)工的影響，推行社保“延、免、減、緩、降、補(bǔ)”6字政策。免征中小微企業(yè)不超過(guò)5個(gè)月的養(yǎng)老、失業(yè)和工傷保險(xiǎn)單位繳費(fèi)，減半征收大型企業(yè)不超過(guò)3個(gè)月的上述保險(xiǎn)單位繳費(fèi)，給予參保企業(yè)最長(zhǎng)6個(gè)月的緩繳期，繼續(xù)階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限仍按2019年標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，預(yù)計(jì)以上政策可為全市企業(yè)減負(fù)4.97億元。

返還企業(yè)“真金白銀”，穩(wěn)定就業(yè)崗位。為鼓勵(lì)企業(yè)不裁員或少裁員，兌現(xiàn)攀鋼集團(tuán)、梅塞爾氣體產(chǎn)品有限公司等91家企業(yè)“穩(wěn)崗返還”政策1712.93萬(wàn)元，惠及職工4.73萬(wàn)人；兌現(xiàn)生產(chǎn)防疫物資的鋼城雅圣公司“困難企業(yè)穩(wěn)崗返還”政策 93.45萬(wàn)元，惠及職工118人。目前各級(jí)機(jī)構(gòu)正在加緊政策宣傳，做到應(yīng)返盡返，全年預(yù)計(jì)發(fā)放返還資金9000萬(wàn)元。對(duì)企業(yè)吸納失業(yè)人員以及因疫情無(wú)法返崗的農(nóng)民工，給予每人1000元一次性補(bǔ)貼。經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)組織下崗失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工到企業(yè)就業(yè)的，給予每人不低于300元的補(bǔ)助。

“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”精準(zhǔn)服務(wù)，助力返崗復(fù)工。重點(diǎn)抓好農(nóng)民工和其他重點(diǎn)群體就業(yè)服務(wù)。通過(guò)線上春風(fēng)行動(dòng)、健康證明服務(wù)、“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、一站式”直達(dá)運(yùn)輸服務(wù)，確保農(nóng)民工順利返崗。截至目前，攀枝花市轉(zhuǎn)移勞動(dòng)者省外務(wù)工2430人、省內(nèi)務(wù)工13369人、市內(nèi)務(wù)工6411人已返崗就業(yè)。全市204家動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)企業(yè)復(fù)產(chǎn)139家，占比68.1%，復(fù)工人數(shù)92856人，占比95.4%，極大緩解部分企業(yè)缺工問(wèn)題。降低創(chuàng)業(yè)貸款門(mén)檻，鼓勵(lì)中小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2040萬(wàn)元，扶持自主創(chuàng)業(yè)136人，帶動(dòng)吸納就業(yè)257人。今年2月，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)1714人，失業(yè)人員再就業(yè)802人，困難人員就業(yè)219人，同比下滑幅度在可控范圍內(nèi)。

“線下”轉(zhuǎn)“線上”，就業(yè)服務(wù)“不打烊”。定期舉辦“抗疫情新春網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)”，搭建網(wǎng)絡(luò)求職用工平臺(tái)。綜合運(yùn)用線上對(duì)接、遠(yuǎn)程協(xié)作、視頻面試等方式用工引才，241家企業(yè)發(fā)布崗位6858個(gè)，瀏覽總量3.5萬(wàn)人次。疫情期間，我市4家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)通過(guò)攀枝花職業(yè)技能提升行動(dòng)公共服務(wù)平臺(tái)遠(yuǎn)程開(kāi)展培訓(xùn)形式，組織350名學(xué)員免費(fèi)學(xué)技能，涉及家政服務(wù)、育嬰師、保育員、養(yǎng)老護(hù)理員、健康管理等10多個(gè)工種。根據(jù)需要開(kāi)發(fā)社區(qū)消毒保潔、疫情監(jiān)測(cè)、防疫宣傳、社會(huì)工作等臨時(shí)公益性崗位147個(gè)，全部招用下崗失業(yè)人員和因疫情無(wú)法返崗農(nóng)民工，發(fā)放崗位補(bǔ)貼。推行就業(yè)“不見(jiàn)面”服務(wù)，就業(yè)失業(yè)登記、失業(yè)保險(xiǎn)待遇和創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等基本業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)全程網(wǎng)辦。