6月28日，全市就業扶貧現場會在鹽邊縣紅果鄉召開。會議旨在總結經驗、鞏固成果，查找不足、落實整改，推進就業扶貧持續發力。市人社局副局長賈幼誼、市就業局局長袁鐵峰出席，鹽邊縣、仁和區、米易縣人社局和就業局相關負責人，市人社局、就業局相關科室負責人參加會議。

參會人員來到紅果鄉松坪子村進行現場觀摩，村第一書記向大家介紹了該村脫貧情況。全村54戶254名貧困人口主要通過發展芒果、烤煙、花椒等產業實現脫貧，同時落實就業扶貧各項政策舉措，全面促進貧困勞動力脫貧增收。該村“五名單”檔案資料具體反映了技能培訓、公益性崗位安置、創業扶持、轉移就業等具體工作落實情況。現場還通過展板展示了鹽邊縣近年來在就業扶貧工作中取得的成效。隨后，參會人員深入脫貧帶頭人、農村公益性崗位安置人員家中詳細了解其脫貧情況。

在交流會上，鹽邊縣、仁和區、米易縣先后總結了就業扶貧工作取得的成效，分享了工作經驗和有效舉措，提出了存在的問題和下一步工作打算。會議強調2019年到2020年脫貧攻堅的重點工作是做好已脫貧人員的鞏固工作和新識別人員的脫貧工作。會議要求與會各縣（區）、各科室從加強就業扶貧政策宣傳、做實“一庫五名單”臺賬、貫徹落實就業扶貧十七條措施、加強就業扶貧載體建設以及保障資金使用安全五個方面夯實基礎、持續用力，確保今年目標任務圓滿完成。

市人社局副局長賈幼誼對就業扶貧工作取得的成績予以肯定，同時對就業扶貧工作提出了五點要求：一是要講政治、講大局，提高對就業扶貧工作的認識，在就業扶貧的道路上不落下一戶一人；二是就業扶貧工作要力爭做到真實、可靠、有效，要用好、用活就業扶貧政策，將政策用在實處，切實有效地幫助貧困勞動力脫貧；三是對照市委巡視組對就業扶貧提出的問題，對照整改方案，做好“回頭看”工作，對還沒有整改到位的工作要制定時間表和路線圖，有效推進就業扶貧整改工作；四是對制定的就業扶貧工作方案是否可行，各項工作措施能否落實，能否取得實效，各縣（區）要有總體謀劃，確保各項方案、措施的有效落實；五是各縣區要時時敲響警鐘，保證頭腦清醒，確保就業扶貧資金的使用安全。

2016年以來，全市共開展貧困勞動力技能培訓2187人次，組織扶貧專場招聘會90場，送崗位下鄉118場，發放宣傳資料2.5萬份，累計提供崗位8.1萬個；累計促進貧困勞動力轉移就業5963人，其中外出務工4704人，農村公益性崗位安置1179人，創業80人，撥付就業扶貧資金1311.693萬元，就業扶貧工作取得良好效果。