7月16日上午，全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作推進會議召開。各縣（區(qū)）人社局、就業(yè)中心（農(nóng)民工服務(wù)中心）相關(guān)負(fù)責(zé)同志，市人社局有關(guān)科室負(fù)責(zé)人，市就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員及科室負(fù)責(zé)人參加會議。市人力資源社會保障局黨組成員、副局長徐洪江出席會議并講話。

會議傳達了全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作推進會議精神，通報了上半年全市就業(yè)目標(biāo)任務(wù)及重點工作推進情況。上半年，我市全面落實省、市總體部署，按照市委“大抓落實年”要求，全力推動就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進工作，全市就業(yè)局勢保持穩(wěn)定。全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)、城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)、就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)、新增見習(xí)人員、組織各類創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等目標(biāo)任務(wù)進度實現(xiàn)“雙過半”。在助力共富、創(chuàng)建品牌、穩(wěn)定就業(yè)、優(yōu)化服務(wù)等方面精準(zhǔn)發(fā)力，取得積極成效。

徐洪江充分肯定了上半年全市就業(yè)工作所取得的成績。他全面分析存在的問題、指出工作短板不足，對抓好下半年工作提出了要求。

他強調(diào)，全市要認(rèn)真貫徹落實全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作推進會議精神，抓實“六個突出”，以拼搏進取的精神狀態(tài)，以眾志成城的強大合力，積極奮進，確保全年任務(wù)圓滿完成，開創(chuàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作新局面。

一是突出責(zé)任擔(dān)當(dāng)，確保目標(biāo)任務(wù)全面完成。要提高政治站位，強化系統(tǒng)思維，緊扣重點，圍繞共同富裕認(rèn)真謀劃思考，在服務(wù)重點群體、推動重點工作上彰顯作為。完善上下聯(lián)動協(xié)同機制，盯緊目標(biāo)任務(wù)，緊盯問題，持續(xù)精準(zhǔn)發(fā)力。二是突出創(chuàng)新優(yōu)化，確保就業(yè)共富取得實效。要對標(biāo)先進地區(qū)主動學(xué)習(xí)，結(jié)合我市實際加以吸收應(yīng)用。建設(shè)一批共富幫扶車間，開發(fā)一批共富公益性崗位，舉辦一系列助力共富就業(yè)援助招聘會，實施一批共同富裕創(chuàng)業(yè)項目，穩(wěn)定重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。持續(xù)構(gòu)建“10+20”就業(yè)服務(wù)圈，暢通共同富裕主渠道，以高質(zhì)量就業(yè)提高勞動報酬在初次分配中的占比。構(gòu)建網(wǎng)上網(wǎng)下“兩個零工市場” ，通過靈活就業(yè)實現(xiàn)勤勞共富。三是突出亮點特色，確保示范創(chuàng)建持續(xù)推進。要加緊加力補短板、強弱項，保質(zhì)保量完成示范城市創(chuàng)建的各項工作，確保重啟時順利通過驗收。以打造“就在花城·業(yè)促共富”品牌為主線，展現(xiàn)出攀枝花亮點特色。四是突出分類施策，確保重點群體就業(yè)穩(wěn)定。要抓好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)，加大崗位供給，強化精準(zhǔn)服務(wù)，確保“四類重點人群”離校未就業(yè)高校畢業(yè)生有就業(yè)意愿的100%實現(xiàn)就業(yè)或參加就業(yè)見習(xí)。促進農(nóng)村勞動力等其他重點群體就業(yè)，保持農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模。持續(xù)開展零就業(yè)家庭認(rèn)定和幫扶，確保零就業(yè)家庭“動態(tài)清零”。加強創(chuàng)業(yè)載體培育，抓好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款發(fā)放力度。五是突出優(yōu)質(zhì)高效，確保就業(yè)服務(wù)群眾滿意。要鞏固五星級服務(wù)站點，優(yōu)化片區(qū)實體服務(wù)點和片區(qū)虛擬服務(wù)點。積極創(chuàng)建一批充分就業(yè)社區(qū)、省級公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)示范縣（區(qū)）、示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）。持續(xù)打造“創(chuàng)享花城”創(chuàng)業(yè)服務(wù)品牌，營造良好創(chuàng)業(yè)氛圍。及時發(fā)布政策清單，加快補貼發(fā)放進度，深入推進失業(yè)保險待遇“暢通領(lǐng)、安全辦”行動，大力推廣“免跑即領(lǐng)、免證即辦”經(jīng)辦模式，不斷提升服務(wù)質(zhì)效。六是突出系統(tǒng)施治，確保風(fēng)險防控有力有效。要結(jié)合今年開展的各類專項整治，增強憂患意識，強化風(fēng)險防控。把就業(yè)創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)事項全程納入就業(yè)V3.0信息系統(tǒng)經(jīng)辦和管理，形成業(yè)務(wù)經(jīng)辦和資金使用的閉環(huán)管理，開展網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)安全專項治理，加強就業(yè)數(shù)字應(yīng)用場景開發(fā)。不斷健全防控體系，推動內(nèi)部核查常態(tài)化，有效提升內(nèi)控監(jiān)督效能。

會上，市人力資源社會保障局有關(guān)科室、各縣（區(qū)）就如何抓好2024下半年就業(yè)工作做了交流發(fā)言。