攀枝花市司法局2017年部門預算編制說明

www.panzhihua.gov.cn     發(fā)布時間:2017-03-06     來源:攀枝花市司法局      選擇閱讀字號:[ ]     閱讀次數:

  一、基本職能及主要工作

  (一)攀枝花市司法局職能簡介。

  攀枝花市司法局系納入公務員編制的機關法人。地址:攀枝花市東區(qū)人民街48號。法定代表人:陳志峰。主要職責包括:貫徹執(zhí)行國家和省關于司法行政工作的方針、政策和法律、法規(guī)及規(guī)章,擬訂全市司法行政規(guī)范性文件和工作發(fā)展規(guī)劃、工作計劃并組織實施。領導、管理、監(jiān)督司法強制戒毒工作;監(jiān)督檢查對司法強制戒毒干警的執(zhí)法活動。擬訂法制宣傳教育、普及法律常識和依法治理的規(guī)劃并組織實施;指導區(qū)、縣和各行業(yè)法制宣傳、依法治理工作;承擔攀枝花市法制建設領導小組具體工作。指導、監(jiān)督律師工作、公證工作、外來企業(yè)投訴工作,監(jiān)督、管理法律顧問和法律援助工作。指導人民調解和刑滿釋放人員、解除強制戒毒人員的安置幫教以及基層法律服務工作。指導本系統(tǒng)依法行政工作;管理法學專業(yè)社團;指導法學函授教育和法學理論研究工作;辦理仲裁登記工作。組織和管理司法鑒定和司法統(tǒng)一考試工作。指導和管理司法行政系統(tǒng)的計劃、財務、服裝、槍支、彈藥、車輛等物資裝備以及國有資產工作;負責系統(tǒng)內部審計工作。指導和管理司法行政系統(tǒng)黨的建設、隊伍建設、精神文明建設和思想政治工作。管理局直屬單位領導班子;協(xié)助區(qū)、縣管理司法局的領導干部。負責司法行政系統(tǒng)人事警務和干部的培訓教育工作;管理律師、公證和基層法律服務人員的職業(yè)道德和繼續(xù)教育工作。管理并指導醫(yī)療糾紛調解工作。

  (二)攀枝花市司法局2017年重點工作。

  2017年,是攀枝花實現(xiàn)城市轉型升級的重要之年,是“七五”普法全面啟動之年。全市司法行政工作要緊緊圍繞攀枝花“四個加快建設”和“四區(qū)驅動”戰(zhàn)略布局,按照堅守“四條底線”的要求,積極主動作為,突出工作重點,切實強化法治宣傳、法律服務和法律保障職能,全力維護攀枝花社會穩(wěn)定,服務經濟社會發(fā)展大局。重點做好以下五個方面的工作:

  1、全面啟動“七五”普法,積極推動依法治市進程

  一是全面啟動并落實“七五”普法規(guī)劃。按照全市“七五”普法規(guī)劃,進一步細化分解任務,按照“誰執(zhí)法誰普法”的工作機制,落實普法責任,將“七五”普法在全市全面推動落實。二是持續(xù)深化“法律七進”。打造“法律七進”亮點,確保每一進都有1-2個省級或者市級示范點,每個縣(區(qū))打造1-2個具有典型特色的法治文化陣地。三是加大法治示范創(chuàng)建力度。堅持開展市級和縣(區(qū))級法治示范創(chuàng)建、省級法治教育示范基地創(chuàng)建、全市青少年法治教育基地創(chuàng)建,并建立考核復查機制。四是開展“互聯(lián)網+法治宣傳”行動。完善新媒體普法框架建設,建立普法數據庫,逐步實現(xiàn)法治宣傳數據資源開放共享。

  2、主動服務發(fā)展大局,優(yōu)化加快發(fā)展法治環(huán)境

  找準服務“四個加快建設”“四驅驅動”的結合點、切入點和著力點,認真研究制定服務攀枝花轉型升級發(fā)展專項方案,大力發(fā)展公證、律師、司法鑒定、法律援助等法律服務業(yè),進一步完善公共法律服務體系,主動為全市重點項目、民生發(fā)展和脫貧攻堅開展專項法律服務,優(yōu)化經濟社會發(fā)展法治環(huán)境。積極推動政府法律顧問制度落實,深入推進 “一村(社區(qū))一法律顧問”,引導法律服務積極有序參與政府依法決策,參與涉法涉訴信訪、矛盾糾紛化解、公共突發(fā)事件處理,提供專業(yè)法律咨詢意見和服務,引導群眾依法表達訴求,將社會矛盾糾紛化解引入法治軌道,為推動攀枝花加快發(fā)展減壓增效。

  3、堅持預防穩(wěn)控結合,切實維護社會和諧穩(wěn)定

  一是著力加強人民調解。推廣醫(yī)調委成功經驗,積極探索矛盾糾紛多發(fā)領域專業(yè)調委會建立,探索 “無訟社區(qū)”創(chuàng)建工作,形成切實可行的工作思路和方案。二是規(guī)范社區(qū)矯正管理。嚴格規(guī)范執(zhí)法程序,充分發(fā)揮社區(qū)矯正監(jiān)管平臺效能,加大查處力度,開展嚴管對象電子手環(huán)定位監(jiān)控試點工作,有效防止脫管漏管。開展專項督察工作,督促各縣(區(qū))落實社區(qū)矯正工作要求,落實人員、機構、經費保障。二是加強重點人員安置幫教。加強服刑人員信息錄入、基本信息核查,落實“必接必送”要求,落實幫教舉措,確保刑釋人員不脫管失控。三是共同做好強戒學員移交后的管理工作,堅持民警思想教育和紀律要求不放松。充分利用場所搬遷建設“空窗期”,加強業(yè)務培訓和警體訓練,時刻以最優(yōu)精神風貌和實戰(zhàn)狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)和使命。

  4、搶抓機遇敢打硬仗,扎實推進基礎設施建設

  一是全力實施市強戒所搬遷新建項目。堅決執(zhí)行市委、市政府決定,在完成臨時搬遷過渡的基礎上,及時調整工作思路,配齊配強工作人員,從組織保障、人員保障和措施完善上全力以赴予以推進,努力確保2017年內開工建設目標,并積極爭取中央投資項目落地。二是積極開展信息化建設。以全省司法行政系統(tǒng)信息化建設為契機,建立覆蓋市、縣(區(qū))司法局、司法所和法律服務機構的網絡信息工作平臺,發(fā)揮信息共享、動態(tài)監(jiān)控、適時督查、整體聯(lián)動的效能。三是加強司法所建設。持續(xù)深入開展司法所規(guī)范化建設,切實加強司法助理員隊伍建設、司法所業(yè)務用房建設、業(yè)務能力建設,夯實基層基礎。

  5、加強班子隊伍建設,打造紀律作風過硬隊伍

  一是深入推進黨的建設。努力做好黨員干部思想政治建設、黨的基層組織建設、作風建設、文化建設和支部自身建設“五項重點工作”,全力推動脫貧攻堅工作取得扎實成效。二是加強班子隊伍建設。進一步加強政治紀律和思想作風建設,建立談心提醒、思想狀況分析制度,引導干警職工牢固樹立“四個意識”,講規(guī)矩、守紀律、重執(zhí)行。做好干部選用工作,進一步優(yōu)化目標績效考核獎懲辦法,鼓勵干事創(chuàng)業(yè)。三是加強廉政建設。落實“一崗雙責”,壓實“兩個責任”,開展廉政教育和制度建設,嚴查違反紀律作風規(guī)定的典型案件,持續(xù)積累風清氣正的“正能量”,以更加優(yōu)異的成績迎接黨的十九大勝利召開。

  二、單位構成情況

  攀枝花市司法局下屬非獨立核算單位3個,其中局機關為行政單位,參照公務員法管理的事業(yè)單位1個(法律援助中心),其他事業(yè)單位1個(攀枝花市攀枝花公證處),社會團體1個(攀枝花市醫(yī)調委)。

  三、收支預算情況說明

  按照綜合預算的原則,攀枝花市司法局所有收入和支出均納入部門預算管理。收入包括:一般公共預算撥款收入1327.42萬元;支出包括:公共安全支出1094.20萬元、社會保障和就業(yè)支出150.46萬元,住房保障支出82.76萬元。攀枝花市司法局2017年收支總預算1327.42萬元。

  (一)收入預算情況

  市司法局2017年收入預算1327.42萬元,其中:一般公共預算撥款收入1327.42萬元,占100%;其中行政運行902.27萬元,占總預算的67.97%;一般行政管理事務35.36萬元,占總預算的2.66%;律師公證管理90.00萬元,占總預算的6.78%;法律援助30.00萬元,占總預算的2.26%;事業(yè)運行36.57萬元,占總預算的2.75%;未歸口管理的行政單位離退休49.02萬元,占總預算的3.69%;機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費支出101.44萬元,占總預算的7.64%;住房公積金82.76萬元,占總預算的6.23%;因結轉結余資金還在進行可行性效能評估,尚未下達,所以暫不計入收入預算。

  (二)支出預算情況

  市司法局2017年支出預算1327.42萬元,其中:其中行政運行902.27萬元,占總預算的67.97%;一般行政管理事務35.36萬元,占總預算的2.66%;律師公證管理90.00萬元,占總預算的6.78%;法律援助30.00萬元,占總預算的2.26%;事業(yè)運行36.57萬元,占總預算的2.75%;未歸口管理的行政單位離退休49.02萬元,占總預算的3.69%;機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費支出101.44萬元,占總預算的7.64%;住房公積金82.76萬元,占總預算的6.23%;因結轉結余資金還在進行可行性效能評估,尚未下達,所以暫不計入支出預算。

  四、財政撥款收支預算情況說明

  市司法局2017年財政撥款收支總預算1327.42萬元。收入包括:本年一般公共預算撥款收入1327.42萬元;支出包括:公共安全支出1094.2萬元、社會保障和就業(yè)支出150.46萬元、住房保障支出82.76萬元。

  五、一般公共預算當年撥款情況說明

  (一)一般公共預算當年撥款規(guī)模變化情況

  市司法局2017年一般公共預算當年撥款1327.42萬元,比2016年預算數增加12.16萬元,主要是增加了在職人員養(yǎng)老保險支出部分。

  (二)一般公共預算當年撥款結構情況

  一般公共服務支出1327.42萬元,占100%;其中工資福利支出835.12萬元,占62.91%,商品和服務支出364.14萬元,占27.43%。對個人和家庭的補助128.16萬元,占9.65%。

  (三)一般公共預算當年撥款具體使用情況

  1.公共安全支出(類)司法(款)行政運行(項)2017年預算數為902.27萬元,主要用于:在職行政人員的基本工資、津貼以及單位行政辦公運行的辦公費、差旅費、郵電費、水電費、車輛運行維護費、公務接待費、工會經費、福利費等;主要是完成全年人員工資支出保障單位正常運行的基本支出。

  2. 公共安全支出(類)司法(款)一般行政管理事務(項目)2017年預算數為35.36萬元,主要用于:市醫(yī)調委運行經費、社區(qū)矯正平臺經費、人民調解經費和政法專網租賃費;主要是完成對應工作任務,化解糾紛矛盾。

  3. 公共安全支出(類)司法(款)律師公證管理(項)2017年預算數為90萬元,主要用于:公證業(yè)務支出,完成公證業(yè)務收費的工作目標。

  4、公共安全支出(類)司法(款)法律援助(項)2017年預算數為30萬元,主要用于:法律援助工作和民生工程開展所需的經費保障,完成管理并實施幫扶。

  5、公共安全支出(類)司法(款)事業(yè)運行(項)2017年預算數為36.57萬元,主要用于:單位事業(yè)人員的工資、績效支出,保障單位事業(yè)工作開展的基本支出。

  6、社會保障和就業(yè)支出(類)行政事業(yè)單位離退休(款)未歸口管理的行政單位離退休(項)2017年預算數為49.02萬元,主要用于離退休人員的住房補貼、獎金、福利及對家庭和個人補助支出。

  7、社會保障和就業(yè)支出(類)行政事業(yè)單位離退休(款)機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費支出(項)2017年預算數為101.44萬元,主要是完成單位的人員養(yǎng)老保險繳費單位部分支出。

  8、住房保障支出(類)住房改革支出(款)住房公積金(項)2017年預算數為82.76萬元,主要完成單位職工繳納住房公積金單位部分的支出。

  六、一般公共預算基本支出情況說明

  市司法局2017年一般公共預算基本支出1327.42萬元,其中:

  人員經費963.28萬元,主要包括:基本工資、津貼補貼、獎金、社會保險繳費其他對個人和家庭補助支出等

  公用經費208.78萬元,主要包括:辦公費、印刷費、咨詢費、手續(xù)費、差旅費、車輛運行維護費等。

  七、“三公”經費財政撥款預算安排情況說明

  市司法局2017年“三公”經費財政撥款預算數23.62萬元,其中:因公出國(境)經費0萬元,公務接待費3.62萬元,公務用車購置及運行維護費20萬元。

  (一)因公出國(境)經費較2016年預算持平。主要原因是無相應因公出國預算。

  (二)公務接待費較2016年預算持平。主要原因是無預算變化。

  2017年公務接待費計劃用于上級部門業(yè)務工作檢查接待開支。

  (三)公務用車購置及運行維護費較2016年預算下降85.15%。主要原因是公務車輛改革后,車輛保有量有所下降,同比降低預算。

  單位實有車輛7輛,其中未參改車輛3輛(公證處及法律援助中心車輛編制),局機關應急公務車輛1輛,執(zhí)法執(zhí)勤車輛3輛。賬面現(xiàn)有車12輛(主要是公車改革后移交及注銷手續(xù)尚未完善,還未下賬);現(xiàn)實際保留車輛中:轎車4輛,7座商務車1輛,越野車2輛。

  2017年未安排公務用車購置費用。

  2017年安排公務用車運行維護費20萬元,用于7輛公務用車燃油、維修、車輛通行等方面支出,主要保障單位遠距離辦理司法業(yè)務、扶貧幫困、執(zhí)法執(zhí)勤及公證業(yè)務證據取證,調查等工作開展。

  (一)機關運行經費

  2017年,市司法局以及下屬法律援助中心、攀枝花公證處、攀枝花市醫(yī)療糾紛調解委員會的機關運行經費(含離退休)財政撥款預算為208.78萬元,比2016年預算增加33.63萬元,增長19.2%,主要是人員增加而對應的公用經費增加。

  (二)國有資產占有使用情況

  截至2016年底,市司法局及所屬的非獨立核算單位共有車輛7輛,其中,執(zhí)法執(zhí)勤用車3輛。單位無價值200萬元以上大型設備。

  (三)績效目標設置情況

  2017年市司法局部門通用項目和專用項目均按要求實行績效目標管理,涉及一般公共預算當年撥款155.36萬元。

  附件:2017年預算公開數據.XLS