2015年市人才服務中心財政預算公開

www.panzhihua.gov.cn     發布時間:2015-03-23      選擇閱讀字號:[ ]     閱讀次數:

  一、基本職能及主要工作

  我中心是由市財政局全額撥款的事業單位,在職職工24人,退休職工3人;車輛3臺。我單位主要負責高校畢業生人事代理、檔案管理、證書發放和人才招聘工作。

  二、收支預算總體情況

  2015年攀枝花市人才服務中心收入預算總額為400.8萬元,其中:當年財政撥款收入400.8萬元,上年結轉收入35萬元。相應安排支出預算400.8萬元,其中:一般公共服務367.74萬元,社會保障和就業13.15萬元,醫療衛生1萬元,住房保障支出18.91萬元。

  三、支出預算安排情況

  攀枝花市人才服務中心預算安排支出主要用于保障我中心機構正常運轉、完成日常工作任務以及本單位承擔的人才招聘等工作。

  基本支出,是用于保障中心正常運轉的日常支出,包括基本工資、津貼補貼、離退休費、住房公積金和日常公用經費等。

  項目支出,是用于保障中心為完成特定的行政工作任務或事業發展目標,用于專項業務工作的經費支出。

  按支出功能分類主要用于以下方面:

 ?。ㄒ唬┮话愎卜?,主要用于單位人員工資、日常運轉以及為完成特定行政工作任務和事業發展目標而安排的年度項目支出,主要包括:檔案保管、檔案維護、攀西人才網的維護及人才招聘和攀西人力資源市場的運行等工作。

  (二)社會保障和就業,主要用于單位離退休人員支出。

 ?。ㄈ┽t療衛生,主要用于單位按照規定標準為職工繳納的基本醫療保險及公務員醫療補助等支出。

  (四)住房保障支出,用于單位按照規定標準為職工繳納住房公積金等支出。

    附件:市人才服務中心“三公”經費預算情況的說明.doc

          市人才服務中心信息公開格式表.xls