一、基本職能及主要工作

　　干休所內設機構有辦公室、財務室和醫務室。其人員除1名編內聘用駕駛員在冊外，其余都為退休人員，所以市委組織部下派1人負責干休所的組織領導工作，另攀枝花市政府駐成辦借用1人協助其工作，返聘醫生1人、長期聘用門衛（臨時工）4人。

　　現干休所的老干部年齡普遍較大，離休老干部中年齡最小都已84歲了。2014年，干休所在開展群眾教育實踐活動中，聯系工作實際,以強化服務為中心，努力做好為老干部服務的各項工作，具體如下：

　　（一）組織老干部們開展迎春團拜活動，通過老同志和工作人員一道品茶座談、表演節目、征求意見、總結工作等形式，達到愉悅身心、交流感情之目的。從而也增進了老干部與工作人員之間的相互理解和相互支持。

　　（二）與老干部黨支部一起為老同志舉辦集體祝壽活動。請他們交流養生長壽之道，為他們獻祝壽詞，唱祝壽歌，送生日慰問金，吃生日蛋糕，辦生日宴會。成辦黨委領導也到場祝賀，并給壽星贈送生日禮品。使他們切身感受領導的關心、工作人員的熱情，我們的干休所就是一個溫馨與和諧的大家庭。

　　（三）先后8次組織老干部外出到龍泉、新都、雙流、青白江等處游覽休閑，讓他們親身感受城鄉建設的偉大成就和祖國日新月異的變化，分享經濟發展和社會進步的成果及其帶給人民的福利。

　　（四）為老干部提供就醫、公出等服務性用車276次，探望、慰問生病住院的老同志23人次。同時利用所醫務室的現有條件，為老同志提供醫療衛生服務476人次，為他們采購價值11萬多元的醫藥用品，極大方便了住所老同志就近問醫拿藥。組織住所離休老干部體檢，掌握老同志的身體健康狀況。還與市醫保局協商，請他們到干休所為老干部統一辦理醫?？?，減少了老同志的奔波之苦。

　?。ㄎ澹槔贤居嗁張罂s志28種、120件。為老同志集體活動照相870人次。協同原單位解決老同志的醫藥費、書報費、電話費、水電氣等費用的報銷問題。

　?。椭鉀Q老干部日常生活中的其他困難，如水、電、氣故障，屋頂漏水，家具搬運等問題，并協助原單位處理好老干部逝世后的善后工作。

　?。ㄆ撸└尚菟鶎ξ鍡澓褪臈潣琼敽拖滤肋M行了維修、清理，增添了院內花草，使醫務室、活動室和住所院內整潔，給老同志營造一個良好的環境和生活空間。

　?。ò耍└尚菟睦细刹窟h離原單位，子女大多不在身邊。我們就在春節、五一勞動節、國慶節、重陽節等重大節日時，購一些米、油和水果慰問全體老干部，把組織的關心帶到每一家。

　?。ň牛┐汗澢埃覀兒屠细刹奎h支部支委，到家去看望慰問因行動不方便或有病不能參加活動的老干部。送去組織的關心和節日的祝福。

　　主要職能：

　?。ㄒ唬┞鋵嵏尚菟x休老干部政治、生活待遇。

　?。ǘ┳龊秒x休老同志日常管理服務。

　　（三）為方便離休老干部看病就醫提供服務。

　　（四）開展離休老干部的文化娛樂活動.組織他們外出參觀考察。

　　二、部門概況

　　我所屬二級決算參照公務員法管理的事業單位。

　　三、收支決算總體情況

　　2014年我所收入決算總額為95.74萬元，其中：當年財政撥款收入86.03萬元，事業收入0萬元，上年結轉收入9.3萬元，其他收入（利息收入）0.41萬元。收入決算總額較2013年減少106.79萬元，主要原因：（一）成都干休所2012年末結余了39.8323萬元，其中未發放退休人員調整的2011年至2012年津補貼提高部分4.8323萬元，由市委組織部申請轉入的35萬元購車款也未支出；（二）本年度年初預算“一般行政管理項目支出”數為57萬元，后追加老干部活動經費和消防器材購置經費5萬元。2012年末，市財政局下達預算指標35萬元予干休所，由其代市委組織部購置公務用車1輛，后市委組織部自行購置了公務用車，所以本年度財政調劑年初預算指標35萬元歸還市委組織部；（三）2013年追加的辦公經費和臨時聘用人員勞務費18萬元；（四）2013年財政撥入政府性基金預算撥款17.98萬元用于購置公務車輛。

　　2014年我所支出決算總額為95.74元，其中：一般公共服務支出35.15萬元，社會保障和就業47.16萬元，醫療衛生3.16萬元，住房保障支出0.56萬元，年末結轉和結余9.71萬元。支出決算總額較2013年減少106.79萬元，主要原因： 2013年上年結轉和結余39.8323萬元，其中未發放退休人員調整的2011年至2012年津補貼提高部分4.8323萬元在2013年發放； 2013年還補發了編內聘用駕駛員的增資部分；2012年末申請轉入的35萬元購車款在2014年財政調劑年初預算指標歸還市委組織部；2014年還減少了租賃、物業、咨詢等費用、委托的大型維修綠化及汽車購置支出。

　　四、財政撥款支出決算情況

　　我所財政撥款支出主要用于保障本部門機構正常運轉、完成日常工作任務以及承擔相關專項工作。

　　基本支出，是用于保障本單位機構正常運轉的日常支出，包括基本工資、津貼補貼等人員經費以及辦公費、印刷費、水電費、辦公設備購置等日常公用經費。

　　項目支出，是用于保障本單位為完成特定的行政工作任務或事業發展目標，用于離休老干部服務工作的經費支出。

　　按支出功能分類主要用于以下方面:（羅列類級全部功能分類，數據來源表2）

　　（一）一般公共服務支出35.15萬元，主要用于：編內聘用人員工資和保險的人員經費支出、編外長期聘用人員的勞務費、日常公用經費、離休老干部活動慰問費、車輛維護運行支出。

　　（二）社會保障和就業支出47.16萬元，主要用于：本單位退休職工的人員經費、醫療補助、公用活動費支出。

　?。ㄈ┽t療衛生支出3.16萬元，主要用于：離休老干部體檢支出。

　?。ㄋ模┳》勘Ｕ现С?.56萬元，主要用于：單位補貼編內聘用人員住房公積金。

　　五、財政撥款“三公”經費情況

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　　2014年因公出國（境）費0萬元,較2013年決算數增長/下降0%（或與2013年決算持平）。

　　2014年因公出國（境）團組0次，出國（境）0人。

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　　2014年公務接待費0.5萬元,較2013年決算數下降75.38%，主要原因是人數的減少、餐費標準的降低。

　　2014年公務接待費主要用于執行公務、開展業務活動開支的交通費、住宿費、用餐費等。其中：國內公務接待11批次，29人，共計支出0.5萬元，具體開支內容包括：攀枝花市委老干部局、市委組織部、市人大、市政協等相關單位看望慰問駐所離休老干部時發生的工作餐費。

　?。ㄈ┕珓沼密囐徶眉斑\行維護費

　　2014年公務用車購置及運行維護費7.83萬元,較2013年決算數下降49.15%，主要原因是：（1）2013年財政撥入政府性基金預算撥款179,800.00元，成干所購置了1輛公務用帕薩特轎車（價值:197,700.00元），其購置附加費由單位另行支出，所以2013年度決算時，公務用車購置支出數為17,900.00元。（2）本年度公務用車運行維護費決算數減少的原因是申請報廢了1輛本田雅閣轎車,所以保險、維修等汽車費用就有所降低，同時本年度還比上年度減少了新購車輛的內裝、除味等費用。

　　2014年按規定更新購置公務用車0輛,車輛購置支出0萬元，其中：轎車0輛、金額0萬元，越野車0輛、金額0萬元，載客汽車0輛、金額0萬元。截至2014年12月底，單位共有公務用車4輛，其中：轎車4輛、越野0車輛、載客汽車0輛。

　　2014年車輛運行維護費支出7.83萬元，用于離休老干部看病就醫、外出活動等所需的公務用車燃料費、維修費、過路過橋費、保險費支出。

    附件：成干所2014年度部門決算公開表.xls