市級相關(guān)部門：

　　為貫徹落實中共攀枝花市委辦公室、攀枝花市人民政府辦公室印發(fā)《關(guān)于促進人力資源聚集的十六條政策措施》（攀委辦發(fā)〔2021〕5號）的通知，市民政局、市財政局研究制定了《攀枝花市高層次人才養(yǎng)老服務(wù)補貼實施細則（試行）》，現(xiàn)印發(fā)執(zhí)行。

　　附件：攀枝花市高層次人才養(yǎng)老服務(wù)補貼實施細則（試行）

　　                        攀枝花市民政局   攀枝花市財政局

　　2021年7月20日

　　附件：

　　攀枝花市高層次人才養(yǎng)老服務(wù)補貼實施細則（試行）

　　第一章 總 則

　　第一條 為貫徹落實《關(guān)于促進人力資源聚集的十六條政策措施》，為高層次人才提供養(yǎng)老服務(wù)，特制定本實施細則。

　　第二條 本細則所指的養(yǎng)老服務(wù)是指提供居家養(yǎng)老上門服務(wù)和入住養(yǎng)老機構(gòu)補貼。

　　第二章 服務(wù)對象

　　第三條 《攀枝花市人才新政七條》（攀委辦發(fā)〔2017〕26號）中的一至六類高層次人才（以下簡稱“高層次人才”）本人和配偶雙方年滿60周歲及以上的父母（以下簡稱“服務(wù)對象”）。

　　第三章  服務(wù)內(nèi)容

　　第四條 居家養(yǎng)老上門服務(wù)。服務(wù)對象在攀枝花居住的，可享受居家養(yǎng)老上門服務(wù)。服務(wù)內(nèi)容由市民政局確定，主要包括：

　　（一）病患陪護及臨時照料。

　　（二）健康管理服務(wù)。

　　（三）康復(fù)理療。

　　（四）生活服務(wù)。

　　第五條 入住養(yǎng)老機構(gòu)補貼。服務(wù)對象入住經(jīng)攀枝花市民政部門許可或備案的養(yǎng)老機構(gòu)，可享受入住養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)政府補貼，按照服務(wù)對象與自行選擇的養(yǎng)老機構(gòu)簽訂入住協(xié)議所提供的服務(wù)內(nèi)容，接受養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)。

　　第四章  服務(wù)和補貼標準

　　第六條 居家養(yǎng)老上門服務(wù)標準。

　　每戶每月2小時居家養(yǎng)老上門服務(wù)，服務(wù)方式為每月1次，由服務(wù)對象服務(wù)在市民政局確定的居家養(yǎng)老服務(wù)商提供的內(nèi)容范圍內(nèi)選擇2小時以內(nèi)服務(wù)項目，服務(wù)時間短的項目，服務(wù)對象可選擇合計時間在2小時以內(nèi)的多個服務(wù)項目。

　　居家養(yǎng)老服務(wù)期限3年，服務(wù)時間從市民政局指定服務(wù)商提供服務(wù)當月起計算。服務(wù)對象遷出攀枝花市或去世的，終止服務(wù)。

　　第七條 入住養(yǎng)老機構(gòu)補貼。

　　入住養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)對象需經(jīng)市民政局委托的老年人能力評估機構(gòu)依據(jù)《老年人能力評估》（中華人民共和國民政行業(yè)標準MZ/T093--2013）進行評估，按照能力完好、輕度失能、中度失能、重度失能四個等級分級分類實施補貼，補貼標準為200元/人·月—2000元/人·月，養(yǎng)老機構(gòu)收費低于補助標準的，按照養(yǎng)老機構(gòu)實際收費補助。

　　一類人才補助標準：

　　能力完好：1200元/人·月。輕度失能：1400元/人·月。中度失能： 1600元/人·月。重度失能：2000元/人·月。

　　二類人才補助標準：

　　能力完好：1000元/人·月。輕度失能：1200元/人·月。中度失能：1400元/人·月。重度失能：1600元/人·月。

　　三類人才補助標準：

　　能力完好：800元/人·月。輕度失能：1000元/人·月。中度失能：1200元/人·月。重度失能：1400元/人·月。

　　四類人才補助標準：

　　能力完好：600元/人·月。輕度失能：800元/人·月。中度失能：1000元/人·月。重度失能：1200元/人·月。

　　五類人才補助標準：

　　能力完好：400元/人·月。輕度失能：600元/人·月。中度失能：800元/人·月。重度失能：1000元/人·月。

　　六類人才補助標準：

　　能力完好：200元/人·月。輕度失能：400元/人·月。中度失能：600元/人·月。重度失能：800元/人·月。

　　第八條 入住時間計算。

　　入住養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)補貼補助期限最長為3年，從市民政局審核批準給予補貼之日起算，30個日歷天為1個月，12個月為1年。入住時間不足1個月的，按實際天數(shù)計算，補助資金按1個月標準補助除以30天再乘以實際天數(shù)計算。

　　第五章 申請條件

　　第九條 資格認定。《攀枝花人才新政七條》一至六類高層次人才，由市委組織部和市人力資源和社會保障局認定發(fā)文，并發(fā)放“攀枝花高層次人才證”。根據(jù)市委組織部和市人力資源和社會保障局認定的高層次人才，確定服務(wù)對象。

　　第十條  高層次人才本人和配偶雙方年滿60周歲及以上的父母在攀枝花居住的，可享受居家養(yǎng)老上門服務(wù)。

　　第十一條  高層次人才本人和配偶雙方年滿60周歲及以上的父母入住由市民政局提供的經(jīng)攀枝花市民政部門許可或備案的養(yǎng)老機構(gòu)，可享受入住養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)政府補貼。

　　第六章  申請流程和申請材料

　　第十二條 申請流程。市民政局根據(jù)市委組織部、市人力資源和社會保障局認定的一至六類高層次人才名單，確定符合條件服務(wù)對象并發(fā)放申請審批表，服務(wù)對象填報后交市民政局，經(jīng)市民政局審核批準后，對服務(wù)對象從批準次月起給予居家養(yǎng)老上門服務(wù)或入住養(yǎng)老機構(gòu)補貼待遇。

　　  第十三條 申請材料。服務(wù)對象申請居家養(yǎng)老上門服務(wù)或入住養(yǎng)老機構(gòu)補貼需提供以下材料。

　　（一）高層次人才本人身份證復(fù)印件、戶口本復(fù)印件。

　　（二）服務(wù)對象本人身份證復(fù)印件、戶口本復(fù)印件。

　　第七章 服務(wù)和補貼方式

　　第十四條 服務(wù)。服務(wù)對象申請居家養(yǎng)老上門服務(wù)的，由市民政局招標采購的養(yǎng)老企業(yè)或社會組織與服務(wù)對象簽訂服務(wù)協(xié)議提供居家養(yǎng)老上門服務(wù)。服務(wù)對象申請入住養(yǎng)老機構(gòu)補貼的，由服務(wù)對象與自行選擇的養(yǎng)老機構(gòu)簽訂入住協(xié)議后由養(yǎng)老機構(gòu)提供服務(wù)。

　　第十五條 居家養(yǎng)老上門服務(wù)。居家養(yǎng)老上門服務(wù)補貼通過向服務(wù)對象提供服務(wù)的方式實現(xiàn)，服務(wù)工時按月消費計算，不能提前使用，可累計使用。

　　 第十六條 入住養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)補貼。服務(wù)對象入住養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)補貼由服務(wù)對象自行選擇養(yǎng)老機構(gòu)，服務(wù)價格由服務(wù)對象與養(yǎng)老機構(gòu)自行協(xié)商。入住補貼在服務(wù)對象與養(yǎng)老機構(gòu)簽訂入住協(xié)議后直接補助給養(yǎng)老機構(gòu)，養(yǎng)老機構(gòu)在服務(wù)對象入住收費時直接減免補助部分費用。

　　第八章 服務(wù)實體

　　第十七條 居家養(yǎng)老上門服務(wù)由市民政局確定服務(wù)機構(gòu)（組織）提供，服務(wù)機構(gòu)（組織）應(yīng)具備下列條件：

　　（一）經(jīng)市場監(jiān)管或民政部門登記注冊，有一定經(jīng)濟實力、管理水平、服務(wù)經(jīng)驗和良好信譽的養(yǎng)老服務(wù)企業(yè)或有居家養(yǎng)老服務(wù)資質(zhì)的社會組織；

　　（二）具有與其業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的管理人員和服務(wù)人員；

　　（三）具有與其業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所、工作設(shè)備；

　　（四）具有與全服務(wù)流程相配套的實時動態(tài)信息化技術(shù)管理平臺與服務(wù)手段，配合做好與居家養(yǎng)老服務(wù)監(jiān)管信息平臺間的共享對接、數(shù)據(jù)維護、信息采集、對象回訪等質(zhì)量評價工作。 

　　 第十八條 六類高層次人才享受入住補貼的養(yǎng)老機構(gòu)必須是經(jīng)攀枝花市民政部門許可或備案的養(yǎng)老機構(gòu)。

　　第九章 資金撥付

　　第十九條 服務(wù)對象居家養(yǎng)老上門服務(wù)和入住養(yǎng)老機構(gòu)補貼及監(jiān)管經(jīng)費由市民政局按照服務(wù)對象申請核準人數(shù)進行測算后列入年度財政預(yù)算，按季度與服務(wù)機構(gòu)（組織）結(jié)算，所需經(jīng)費按照人才新政中高層次人才經(jīng)費保障有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。服務(wù)機構(gòu)（組織）應(yīng)及時錄入并準確上傳接受服務(wù)的對象和服務(wù)項目。服務(wù)機構(gòu)（組織）每月底生成提2099供服務(wù)的匯總結(jié)算報表，加蓋財務(wù)公章后于次月5日前送市民政局。

　　第二十條  服務(wù)對象喪失政府購買服務(wù)條件的，應(yīng)立即終止居家養(yǎng)老上門服務(wù)和停止發(fā)放入住養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)補貼。

　　第十章 監(jiān)督管理

　　第二十一條 市民政部門對養(yǎng)老服務(wù)實施監(jiān)督，對承辦單位實行協(xié)議化管理，定期對各承接居家養(yǎng)老上門服務(wù)商和養(yǎng)老機構(gòu)運行情況進行檢查。

　　第二十二條 各承接服務(wù)機構(gòu)（組織）和相關(guān)人員應(yīng)自覺接受監(jiān)督檢查。對違反規(guī)定的，追繳補助資金。對采取虛報、隱瞞、偽造等手段騙取補助經(jīng)費的，追究相關(guān)服務(wù)機構(gòu)（組織）和人員責(zé)任。

　　第二十三條 服務(wù)機構(gòu)（組織）以弄虛作假等手段騙取服務(wù)費用的，在返還已騙取金額同時取消其提供服務(wù)的資格。構(gòu)成犯罪的，移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

　　第十一章 附 則

　　第二十四條 本細則自發(fā)布之日起施行，由攀枝花市民政局負責(zé)解釋。

圖解丨攀枝花市高層次人才養(yǎng)老服務(wù)補貼實施細則（試行）